Arizona

Contratista de paneles de yeso de Phoenix debe pagar millones de dólares tras violar leyes laborales

ARIZONA-  Se le ordenó a un contratista de paneles de yeso de Phoenix pagar millones de dólares después de violar las leyes laborales

El Departamento de Trabajo de EE. UU. obtuvo una sentencia en un tribunal federal que ordena a Bean Drywall, un contratista de paneles de yeso residencial, que pague a los trabajadores afectados.

Drywall pagó a los empleados tarifas por tiempo normal o por pieza por todas las horas trabajadas, pero no pagó a los empleados las tarifas de horas extras requeridas por la Ley de Normas Laborales Justas, indica el comunicado.

Drywall debe pagar a 246 trabajadores de paneles de yeso y se enfrenta a multas de $25 000.

La acción en el Tribunal de Distrito de los EE. UU. para el Distrito de Arizona se produce tras una investigación de la División de Salarios y Horas del departamento.

“Bean Drywall utilizó prácticas fraudulentas para disfrazar el robo de cientos de miles de dólares en salarios ganados por cientos de empleados”, dijo el director de distrito de la División de Salarios y Horas, Eric Murray, en Phoenix. “Los actos intencionales y engañosos de este empleador fueron diseñados para encubrir su comportamiento inexcusable”.

Además de exigir a Bean Drywall que pague $875,000 en salarios atrasados ​​y una cantidad equivalente en daños liquidados, la sentencia requiere que Drywall pague $25,000 en sanciones monetarias civiles que el departamento impuso por las violaciones intencionales del empleador y prohíbe al contratista futuras violaciones de la Ley de Normas Laborales Justas.

“Desafortunadamente, nuestras investigaciones con demasiada frecuencia encuentran que los empleadores de la construcción participaron en esquemas ilegales para negarles a los trabajadores sus salarios ganados con esfuerzo, obstruir a las agencias de cumplimiento y obtener una ventaja injusta sobre sus competidores respetuosos de la ley”, agregó Murray. “Desde 2019, la División de Salarios y Horas ha recuperado millones de dólares en salarios atrasados ​​y daños adeudados a miles de trabajadores de la industria de la construcción de Arizona”.

Si cree que se le deben salarios atrasados, puede visitar este enlace para obtener más información.

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